创业是什么？创业就是九死一生、险中求财，简单来说就是搭班子、组团队、唱大戏，问题的核心在于搭班子，也就是寻找合伙人，没有适合的合伙人，即使你具备了创业所需要的资金、人脉、资源、技术壁垒，结果也只是失败，只不过是失败的早晚而已。在这一点上，出书大师的创始人孔斌对此有着深刻的体会。

   创业合伙人有多重要？数据显示，YC孵化的20家Zui有价值企业中，每一个企业都至少有两到三个合伙人。阿里巴巴十八罗汉造就了如今的电商王国，腾讯五虎将一双手缔造了社交游戏的帝国版图，百度七剑客打造了日益庞大的百度搜索，环顾所有的创业公司，他们成长到如今的地步，绕不开的也都是颇具传奇色彩的合伙人。合伙人是一个创业公司的基础和核心，技术没有可以引进，资金没有可以募股，商业模式可以开创，但是没有人这个关键因素，一切都只是纸上谈兵。合伙人是这个公司Zui重要的资源，利益捆绑、工作相关、生活紧密，古语说得好，士为知己者死，女为悦己者容，一个好的合伙人是整个团队的脊梁和精神支柱，带领着团队攻难克艰、跋山涉水，只为攀登Zui高的山峰，采摘Zui耀眼的胜利果实，既然合伙人如此重要？那么又该如何寻找合伙人呢？

出书大师网由阿里巴巴讲师、孔子第74代孙，孔斌先生创立，Zui初的时候他就高屋建瓴一针见血的指出，要让正确的人做正确的事，率先采取合伙人制度，团队核心成员各司其职，迅速在市场站稳脚跟，为整个图书出版策划营销行业指明了新道路，开辟了新方向。合伙人中有实战经验丰富的吴艳女士负责销售板块，80后连续创业者沈培亮负责公司的日常运营业务，还有出身浙商世家、知名设计师的设计总监周志远。整个团队职责明确、分工合理。利益相关，大家愿意为了共同的目标去奋斗，才换来出书大师网的迅速崛起和飞速发展。

    孔斌先生在选择合伙人的时候正是坚持了以下原则，也许对广大创业者创业过程中能够有所裨益。一、团队第一，产品第二，要找寻有牺牲精神和团队精神的人，要有人甘当红花，也要有人甘当绿叶，好的团队可以做出无数个成功的产品，人是第一要素。合伙人一定要有团队精神。二、各挡一面的合伙人，一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩。做老板的要负责把整个班子团队搭好，而合伙人则只需各管一块，独当一面，确保决策果断而有效果。三、寻找Zui合适的人：要有创业心态，追求愿与热爱，奋斗来自梦想。Zui合适，是指这个人要有创业心态，充满希望和战斗力，极度热爱甚至疯狂，这样才会自我驱动和自我燃烧，或者就意味着战斗。“创业意味着工作就是生活，没有加班，因为每时每刻都在工作。”只有这样的人才是合伙人的选择。

    真格基金创始人徐小平在近期的演讲中着重强调了合伙人的重要性，他表示“合伙人的重要性超过了商业模式和行业选择，比你是否处于风口上更重要”。英雄所见略同，找到合适的合伙人，就大胆的去创业吧，即使不成功，合伙人也会是你这一生Zui珍贵的财富。